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低门槛高质量成就你的IT职业生涯

责任编辑：宏鹏来源：武汉北大青鸟鲁广校区发布时间：2015-10-10 09:52:17

导读：在IT产业的高速需求下，我们应该怎样让自己的知识时时新，怎样让自己成为具时代魅力和实力的IT人才。北大青鸟武汉宏鹏鲁广校区，用的师资，良好的平台，为你连通大脑和

在IT产业的高速需求下，我们应该怎样让自己的知识时时新，怎样让自己成为具时代魅力和实力的IT人才。北大青鸟武汉宏鹏鲁广校区，用雄厚的师资，良好的平台，为你连通大脑和双手，成为优异的IT人才。

IT产业是一个劳力和智力密集型的产业，产业自身的特殊性决定它比传统产业更依赖人力资源，人员规模往往对产业规模有重大影响。随着发达IT产业的持续升级，他们对国外IT人才的依赖性也不断加大。另外，劳动力供不应求也使其成本不断攀升，压缩IT产业的利润空间。在这种情况下，发达开始大量引进国外IT人才。

我国IT人才的培养速度也给它们打了一针强心剂。以IT人才中需求量大的软件工程师为例，我国每年培养的软件工程师达160万人，是印度的4.6倍、英国的109倍。能够在短时间内培养如此多的IT人才，一方面依赖各大高校的培养，另一方面依靠IT职业教育的培训。北京青鸟信息技术教育发展有限公司CEO杨明介绍，“我们从一开始就把教育培训的对象定位为‘软件蓝领’，这在一定程度上降低了培训门槛与培训周期。”

国际IT人才需求旺盛，同类竞争者成本上升以及国内IT人才培养渠道多样为我国IT人才输出创造了发展的良机，与此同时，我国IT产业自身发展存在着一些问题，如人才缺口大，综合素质低，产业规模小的问题。其中人才缺口是当前严重的问题，据有关部门统计，我国IT行业人才缺口超过100万，自给自足尚不能实现，向国外输出人才就更加困难。

北大青鸟武汉宏鹏鲁广校区肩负起培养优异IT人才的重任，将会让更多的人体会到学习的乐趣，成为真正的忙而充实的人。