数据加载中...

2016届大学生求职困境仍未减轻北大青鸟破局难

责任编辑：宏鹏来源：武汉北大青鸟鲁广校区发布时间：2015-11-20 10:14:57

导读：武汉北大青鸟老师了解到，今年以来，伴随着经济下行及外贸滑坡，传统制造业、金融业、外贸出口及外资企业，用人需求都在明显下降。诸如中移动联通、中石油之类的央企、国有企业在招聘会上都很少露面。

2015年临近尾声，笔者在多场招聘会现场发现，仍有许多应届生未找到工作，而2016年众多企业校招人数锐减，2016届高薪毕业生将面临更加艰难的求职困境。

困局：高校毕业生仍感觉就业难

“经济下降明显，股市不景气，传统企业都减少招聘了，找到满意的工作更加困难“，在武汉某校园招聘会上，该校生物工程校区的谢同学深刻的感受到就业市场的严峻形势。许多大型集团依然参会校招，但招聘名额大幅度减少，往年校招计划达1000人的大公司，2016年锐减到100不到。

武汉北大青鸟老师了解到，今年以来，伴随着经济下行及外贸滑坡，传统制造业、金融业、外贸出口及外资企业，用人需求都在明显下降。诸如中移动联通、中石油之类的央企、国有企业在招聘会上都很少露面。

前景：IT行业高薪橄榄枝吸引人才

目前大学生就业难，主要原因是结构矛盾，众多传统行业岗位萎缩明显，大学生需另辟蹊径。教育分析，今年以来，随着经济下行及外贸滑坡，传统制造业、金融业、外贸出口及外资企业，用人需求都在明显下降。取而代之的是大批科技公司，互联网公司，市场营销乃至P2P,O2O等。

北大青鸟教育刘老师指出，不少毕业生仍执传统，固有的思维，认为公务员，国有企业才是稳定选择，这是部分毕业生就业难的原因所在。经济转型，对大学生而言，就要适应就业新常态。事实上，放宽眼界，展望未来，IT信息行业发展是大势所趋，每年的IT人才缺口呈百万数增长，千万个不同职位正虚位以待，IT行业的待遇与前景已成为大学生的主力发展发现。

面对就业市场转型，IT培训机构成为输送IT人才的重要渠道，北大青鸟开展IT职业教育十六年以来，为国内外培育超过80万IT精英，其学士后课程专为大学生及在职者设计，学员通过4-6个月的实战训练，毕业时可积累相当于IT行业1-2年的项目经验，轻松破解找不到心仪工作的困局。