岁末年关,2017年的脚步逐渐临近,摸摸胸口,2016年的目标实现了吗,是否升职加薪,走向人生巅峰?就业问题是国民经济发展的一大矛盾,根据教育部公布的数据, 2016年高校毕业生人数达到765万,超越2015年的749万,高校毕业人数创历史新高,再一次掀起就业困难的浪潮。
武汉北大青鸟从人社部发布的毕业生数据了解到,加上2015年未就业的学生数量,2016年待就业的人数总计有1500万!经济发展不平衡,导致社会压力向就业上传递,同时,高校毕业生“非大企业不去”、“小企业没前途”等想法,对他们的求职道路产生了不小的负面影响。
高校就业人数增长,对于企业来说更愿意从优选择实习生,因此强实力与高能力成为进入心仪企业的敲门砖。有趣的是,似乎相比较于中文、会计等传统专业,伴随着网络的迅速发展,计算机专业情况还不错,各大企业对IT人才的需求量正在逐年扩大,但由于IT互联网专业性较强,对技术技能要求严苛,因此对人才的挑剔性很大。
面对如此严峻的就业背景,武汉北大青鸟宏鹏鲁广校区却屡传就业喜报。2016年10-11月就业学员中,不少学员入职大型互联网企业,还有学员直接晒出腾讯的offer,收获不少羡慕的眼光。从武汉宏鹏课工场web专业毕业的张同学说:“就前端开发来说,我觉得难度还算相对适中,平时学习、练习的差不多也就是这种难度。平时就在学校里埋头学习没有什么感觉,近段时间经常面试,才发现我们学的课程内容实用性居然有这么强。虽然平日里老师总是说不用担心,但一开始面试的时候还是很心虚的!后来发现腾讯面试的技术内容在我们日常的学习、训练中都有,渐渐的也就有了自信!”目前他已经顺利入职腾讯成为一名Web前端开发工程师。
“我们有专业的武汉宏鹏人力资源公司,对接学员的就业问题,形成完善的生态圈,无论企业、学校、学员、家长都是十分满意的。同时,我们还定期组织学生对企业进行参观学习,深入了解企业所需、企业发展过程中对人才的需求点。”就业部负责人刘老师表示。武汉宏鹏合作就业地区分布广泛,华东、华南、华中等经济发达的地区的合作企业较多,其中涵盖了各行各业。庞大的合作企业数量、优质的岗位招聘需求,为广大毕业学员提供了更好的就业服务。
除了就业合作外,北大青鸟鲁广校区同样注重探索社会对互联网人才需求的标准,始于对用人企业实际需求进行深入调研,并结合对企业招聘信息和岗位工作需求的全面分析,在教学模式上进行新的创新,分层次教学。在理论课基础上,采取多样化授课模式,强化并注重实践,让学员在课堂上即时消化所学知识,加强实际动手动脑能力,切实具备真才实学的专业技能。
为学员的就业提供全方位的就业服务,武汉宏鹏北大青鸟鲁广校区创新型的人才培养和供给模式,让越来越多宏鹏学子进入了心仪职场。在当前就业难,多岔口选择的情况下,帮主学员努力实现入职心仪企业的小目标,并朝着更大的目标扬帆起航。
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